少なくとも、3名くらいの元同僚が「好き」と即答した人でなければ、採用はしません。「好き」と言えるのは、「人格」と「仕事ぶり」の両方を評価しているからです。相手がためらったり、「いい人だとは思うよ」「まぁ、やり手だよね」と別の表現を使ったとし…
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